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员工满意度的提升研究——以海底捞餐厅为例

作者:

史清越[1]

单位:

山西财经大学

摘要:

对于一个企业来说,往往追求利润最大化,管理人员追求员工的工作绩效最大化,而这些与员工的满意度都是密切相关的。如何提高员工的满意度,是许多管理人员关注的重心。本文以海底捞餐厅为研究对象,总结出一些提高员工满意度的措施,希望能对管理者有所启发。

出版日期:

2017-01-01

关键词:

员工满意度;海底捞;工作绩效

页数:

1(52)

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